Coordination de services pré-départ pour les immigrants francophones destinés aux Prairies, les Territoires du Nord-Ouest et le Nunavut

Titre du poste : Coordination de services pré-départ pour les immigrants francophones destinés aux Prairies, les Territoires du Nord-Ouest et le Nunavut
Temps : Temps plein (35 h/semaine)
Lieu de travail : Winnipeg
Date d’entrée en poste : Dès que possible
Conditions de travail : Avoir accès à un véhicule et être titulaire d’un permis de conduire valide
Financé par Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada, l’Accueil francophone est une initiative de la Société de la francophonie manitobaine mise sur pieds pour faciliter l’accueil, l’établissement et l’intégration des nouveaux arrivants francophones au Manitoba.

Ce poste est créé dans le cadre de l’initiative du programme pré-départ dont l’objectif est d’informer et d’orienter les immigrants francophones vers les services francophones répondants à leurs besoins uniques ainsi que les différentes ressources afin de leur permettre de prendre des décisions éclairées.

Fonctions principales :

  • Coordonner la mise sur pied d’un programme pré-départ ;
  • Organiser des rencontres virtuelles ou en personnes avec les partenaires régionaux ;
  • Développer un outil d’évaluation de services et un plan d’établissement ;
  • Animer et superviser les sessions d’information avec les bénéficiaires ;
  • Travailler avec la plateforme technologique qui sera développée,
  • Développer un plan et assurer le suivi des activités du programme pré-départ pour les prairies, le Territoires du Nord-Ouest et le Nunavut ;
  • S’assurer de la mise en oeuvre et du bon fonctionnement de toutes les activités du programme pré-départ ;
  • Favoriser collaboration et le partage d’informations avec tous les partenaires régionaux ;
  • Travailler en collaboration avec les partenaires communautaires offrant des services d’employabilité et l’entreprenariat pour l’organisation de foires virtuelles.
  • Être actif sur les forums ou réseaux sociaux pour répondre aux questions des immigrants potentiels ;
  • Faire une évaluation régulière du programme avec des recommandations ;
  • Rédiger des rapports mensuels et annuels du programme.QUALIFICATIONS
  • Titulaire d’un diplôme en gestion de projet, en administration, en marketing ou en communication ;
  • Connaissances des services en français au Manitoba ;
  • Intérêt pour l’immigration et les procédures
  • Forte expérience dans le service à la clientèle ;
  • Maitrise des outils informatiques : Suite Office ;
  • Très bonnes connaissances des divers médias et réseaux sociaux ;
  • Bilinguisme (Français et Anglais) oral et écrit
  • Être disposé à travailler certains soirs et fins de semaines

Compétences recherchées

  • Excellente habileté en communication
  • Dynamique, organisé et autonome
  • Capacité d’analyse et de résolution de problème
  • Sens d’organisation élevé

SOUMISSION DES CANDIDATURES

Veuillez soumettre votre candidature en faisant parvenir une lettre de motivation ainsi que votre curriculum vitae en français, à l’attention Bintou Sacko par courriel, d’ici le 20 janvier 2019 à 16h30 : bsacko@sfm.mb.ca
*Veuillez noter que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

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