Conseiller / Conseillère intégration
Titre du poste : Conseiller / Conseillère intégration
Temps : Temps plein (35 h/semaine)
Lieu de travail : Winnipeg
Date d’entrée en poste : Dès que possible
Conditions de travail : Avoir accès à un véhicule et être titulaire d’un permis de conduire valide et être disponible à travailler des heures supplémentaires, (ou bien des heures à l’extérieur des heures de bureau).
Financé par Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada, l’Accueil francophone est une initiative de la Société de la francophonie manitobaine mise sur pieds pour faciliter l’accueil, l’établissement et l’intégration des nouveaux arrivants francophones au Manitoba.
Ce poste est créé dans le cadre de l’initiative du programme d’établissement dont l’objectif est d’informer et d’orienter les immigrants francophones vers les services francophones répondants à leurs besoins uniques ainsi que les différentes ressources afin de leur permettre de prendre des décisions éclairées.
Sous la supervision du coordonnateur de l’intégration, la personne devra effectuer entre autres les tâches suivantes :
- Travailler étroitement avec la coordination du programme d’intégration,
- Faire le suivi des clients selon la programmation des clients,
- Concevoir et proposer des plans en vue d’assurer une organisation adéquate des services ainsi que le développement des programmes destinés aux clients de l’Accueil,
- Informer et donner des sessions d’orientation,
- Maintenir la confidentialité sur les clients,
- Aider à la mise à jour de l’information sur tous les clients de l’Accueil au niveau des bases de données et des fiches,
- Tenir à jour une base de données des renseignements sur les clients,
- Appuyer les clients de l’Accueil francophone avec les ressources disponibles en les référant et en les accompagnant;
- Transporter le client à certains rendez-vous,
- Assurer des tâches de life skills,
- S’acquitter des autres tâches administratives conformément aux directives del’administration.
Profil requis
- Diplôme universitaire ou collégial en service social ou toute expérience équivalente
- Intérêt pour la question de l’immigration et ouverture aux différences culturelles
- Excellente maitrise du français et de l’anglais parlé et écrit
- Capacité d’apprendre rapidement et habilité de relation d’aide
- Connaissance du domaine de l’immigration et du programme d’établissement d’IRCC
- Capacité de travailler de façon autonome et en équipe
- Bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Internet, etc.).
Compétences recherchées
- Excellente habileté en communication
∙ Dynamique, organisé et autonome
- Capacité d’analyse et de résolution de problème
- Sens d’organisation élevé, l’esprit d’équipe
SOUMISSION DES CANDIDATURES
Veuillez soumettre votre candidature en faisant parvenir une lettre de motivation ainsi que votre curriculum vitae en français, à l’attention Bintou Sacko par courriel, d’ici le 24 juillet 2019 à 16h30 : bsacko@sfm.mb.ca
*Veuillez noter que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.